中國(guó)民生銀行股份有限公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域開(kāi)發(fā)人才資源池入圍采購(gòu)項(xiàng)目(包件-數(shù)據(jù)治理及資產(chǎn)領(lǐng)域)征詢公告中國(guó)民生銀行股份有限公司（征詢方）現(xiàn)就業(yè)務(wù)領(lǐng)域開(kāi)發(fā)人才資源池入圍采購(gòu)項(xiàng)目采購(gòu)事宜開(kāi)展征詢，邀請(qǐng)資質(zhì)合格且具備服務(wù)能力的響應(yīng)方前來(lái)參加征詢，遞交響應(yīng)文件。本項(xiàng)目采購(gòu)征詢事宜由以下（）執(zhí)行：（）征詢方（）征詢方委托中化商務(wù)有限公司（代理機(jī)構(gòu)）。一、征詢項(xiàng)目概要及要求：詳見(jiàn)本邀請(qǐng)之《征詢項(xiàng)目概要匯總表》（）項(xiàng)目名稱：業(yè)務(wù)領(lǐng)域開(kāi)發(fā)人才資源池入圍采購(gòu)項(xiàng)目(包件-數(shù)據(jù)治理及資產(chǎn)領(lǐng)域)（）項(xiàng)目編號(hào)：-/（）采購(gòu)內(nèi)容：（一）技術(shù)類型技術(shù)類型為開(kāi)發(fā)類。（二）框架協(xié)議有效期協(xié)議簽訂日（預(yù)計(jì)年月日）至年月日。（三）資源需求信息科技領(lǐng)域人才資源池分為個(gè)級(jí)別，分成-級(jí)，每級(jí)檔，對(duì)應(yīng)初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)、資深級(jí)、專家級(jí)。定級(jí)定檔標(biāo)準(zhǔn)按照《總行信息科技技術(shù)人才管理實(shí)施細(xì)則》及其附件執(zhí)行。預(yù)計(jì)未來(lái)兩年開(kāi)發(fā)領(lǐng)域人才池在場(chǎng)總?cè)藛T達(dá)到-人，其中數(shù)據(jù)治理及資產(chǎn)領(lǐng)域在場(chǎng)人數(shù)預(yù)計(jì)人。所提供人員須對(duì)數(shù)據(jù)治理及資產(chǎn)領(lǐng)域業(yè)務(wù)與相關(guān)產(chǎn)品具備一定知識(shí)儲(chǔ)備和設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。該數(shù)量?jī)H作為參考，征詢方不承諾在入圍有效期內(nèi)實(shí)際按該數(shù)量使用。（四）供應(yīng)商數(shù)量數(shù)據(jù)治理及資產(chǎn)領(lǐng)域計(jì)劃入圍不超過(guò)名供應(yīng)商。其他內(nèi)容詳見(jiàn)第三部分征詢要求。報(bào)名或初審合格的有效響應(yīng)方的綜合排名在前%的供應(yīng)商為入圍供應(yīng)商，且最高不超過(guò)家；如報(bào)名或初審合格的有效響應(yīng)方數(shù)量小于家，則本項(xiàng)目廢標(biāo)。所有包件可以兼投兼中，但是每個(gè)包件須各自制作響應(yīng)文件，按包件遞交對(duì)應(yīng)的響應(yīng)文件。（五）適用范圍服務(wù)適用于總行、信用卡中心、分行。（六）其他要求、已入圍我行科技開(kāi)發(fā)公共人才池項(xiàng)目（-/、信息科技部開(kāi)發(fā)及測(cè)試人才資源池入圍采購(gòu)項(xiàng)目-總行信息科技部總行公共開(kāi)發(fā)人才池）的供應(yīng)商，自入圍生效之日起至該資格有效期屆滿，不得參與本次領(lǐng)域人才池的采購(gòu)活動(dòng)。該限制措施旨在避免服務(wù)職能交叉，維護(hù)公平性和有效性。、同一家響應(yīng)方最多能參加本項(xiàng)目個(gè)包件中其中個(gè)包件的征詢響應(yīng)，按照包件-的順序，超出個(gè)包件的視為響應(yīng)無(wú)效。（）合格響應(yīng)方資格標(biāo)準(zhǔn)：.響應(yīng)方應(yīng)為在中華人民共和國(guó)境內(nèi)注冊(cè)，能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任，有生產(chǎn)或供應(yīng)能力的單位或自然人（....